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近日，中国劳动关系学院马克思主义学院和首都师范大学马克思主义学院联合主办的“2022马院院长论坛”在线上举办，论坛以“大思政”背景下的思政课改革与创新为主题。校内外专家学者、新闻媒体、两校师生共130余人参加论坛。论坛由中国劳动关系学院马院副院长曹凤月教授和首都师范大学马院院长沈永福教授联袂主持。

中国劳动关系学院党委书记刘向兵致辞，他首先介绍了学校的办学历史、红色基因与发展现状，强调学校在办学历程中逐步形成了“立德守正，崇劳创新”的独特使命和鲜明的劳动特色、工会特色，形成了劳动关系、劳模教育、劳动教育等品牌。随后，刘向兵阐述了马克思主义学院引领“大思政课”建设的重要意义，充分调动全校的力量和资源，建设“大课堂”、搭建“大平台”、建好“大师资”，为培养堪当民族复兴重任的时代新人奠定“大思政课”的“四梁八柱”。

论坛第一阶段，中央财经大学马院院长冯秀军教授、北京交通大学马克思主义学院院长高正礼教授、北京航空航天大学马克思主义学院院长赵义良教授、中国人民大学马克思主义学院副院长宋学勤教授分别做《用好社会大课堂》《“大思政课”建设的关键是协同创新》《大思政课建设的北航经验》《重视实践教学，讲好“大思政课”》主题报告。《学习时报》思想理论部主任兰文飞对四位院长的主题报告做了点评。

论坛第二阶段，武汉大学马克思主义学院副院长陈世峰教授、广西大学马克思主义学院副院长陆秀红教授、中国劳动关系学院马克思主义学院副院长田田副教授、首都师范大学马克思主义学院院长沈永福教授分别做了《善用新媒体讲好大思政》《“一改四化”思政课实践教学模式探索与实践》《谈谈“与劳动模范 大国工匠面对面”推进大思政课建设》《大思政课建设中的“大师资”构建》主题报告。《马克思主义理论学科研究》编辑部主任蒋旭东对四个主题报告做点评，与会人员进行了交流讨论。

最后，中国劳动关系学院马克思主义学院名誉院长刘玉方教授进行了会议总结。他认为本次论坛有四个特点：一是政治站位高，服务于铸魂育人的核心目标；二是问题导向性强、创新性强，具有广阔的学术视野；三是各校做法成效显著，获得了学生和各界同行的高度肯定；四是各校改革措施色彩纷呈，具有高度的可持续性和拓展性。